Ainda lutando com (entre outras coisas) uma investigação do estado da Califórnia sobre casos de assédio sexual e discriminação no local de trabalho, a Activision-Blizzard chegou a um acordo com a Equal Employment Opportunity Commission (EEOC) que pode prejudicar esta investigação.
De qualquer forma, é o que relatam os documentos revelados no Twitter por Stephen Totilo, coautor do boletim informativo com nossos colegas Axios Gaming.
Uma manobra para se livrar da justiça?
Em julho passado, o estado da Califórnia acusou a Activision-Blizzard de discriminação e assédio sexual. Uma investigação aberta até hoje, apoiada por uma autoridade federal que citou Bobby Kotick e outros executivos da empresa para comparecer. Tanto o Estado da Califórnia quanto a entidade federal acusaram a Activision-Blizzard de ocultar evidências essenciais para a condução adequada da investigação.
No final de setembro, a empresa de Bobby Kotick comprometeu-se a assinar um acordo com a EEOC visando melhorar a situação dentro da empresa. No entanto, de acordo com o Estado da Califórnia, esse acordo pode ser uma manobra para encerrar sua investigação em andamento. Os documentos descobertos indicam que o referido acordo poderia causar-lhe “danos irreparáveis”.
Por um lado, os termos do acordo com a EEOC indicam que os funcionários devem renunciar às suas acusações de assédio sexual ou discriminação sob a lei da Califórnia contra a Activision-Blizzard. Por outro lado, esses termos parecem autorizar a destruição ou alteração de provas cruciais para o bom andamento da investigação iniciada pelo Estado da Califórnia.
Um retorno ao normal na Activision-Blizzard apesar de tudo?
Se o Estado da Califórnia não está satisfeito com as escolhas feitas pela Activision-Blizzard em relação à sua própria investigação, a situação dentro da empresa parece ter melhorado desde este verão. Internamente, muitos funcionários foram afastados de seus cargos, como J. Allen Brack, ex-presidente da Blizzard, ou mesmo funcionários responsabilizados pelo infame
«Suíte Cosby».
Nos próprios jogos da empresa, qualquer referência a assédio sexual ou discriminação voluntária ou não intencional por parte da Activision-Blizzard está sendo gradualmente apagada. Este é particularmente o caso de Overwatch, no qual o personagem de McCree será renomeado, ou mesmo em World of Warcraft, onde o conteúdo foi modificado para ser mais inclusivo. Depois de retirar seu apoio das ligas de e-sports Call of Duty e Overwatch, os patrocinadores históricos também parecem estar retornando aos principais FPSs da Activision-Blizzard.
Muitos sinais animadores em suma, indicando que a sociedade aprendeu a lição após essa importante polêmica, mas que de forma alguma garante um retorno real à normalidade. Teremos que esperar mais algumas semanas e meses para ver que repercussões o acordo com a EEOC terá sobre as condições de trabalho dentro dela. Ou, neste caso, quanto esse acordo prejudicará as várias investigações contra a Activision-Blizzard.
